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PDL trägt zentrale Verantwortung für Qualität und Erfolg der Tagespflege
Die leitende Pflegefachkraft (PDL) ist weit mehr als nur organisatorische Leitung: Sie trägt die volle Verantwortung für die Pflegequalität und Umsetzung des Tagespflegekonzepts. Doch in vielen Einrichtungen fehlt es an der nötigen Anerkennung, Zeit und Unterstützung. Wer Qualität sichern will, muss die PDL stärken – auch strukturell.
„Die von der Tagespflegeeinrichtung angebotenen Pflegeleistungen sind unter ständiger Verantwortung einer ausgebildeten Pflegefachkraft durchzuführen“, heißt es in den Maßstäben und Grundsätzen (MuG) zur Qualität in der Pflege. Konkret bedeutet das: Die PDL ist gesetzlich für die Umsetzung des Pflegekonzepts, die Dienstplanung, die fachliche Dokumentation sowie für die Planung, Durchführung und Evaluation aller Leistungen verantwortlich.
Um als PDL anerkannt zu werden, reich eine abgeschlossene Pflegeausbildung allein nicht aus, so Tagespflegeexperte Udo Winter. Zusätzlich seien mindestens zwei Jahre Berufserfahrung innerhalb der letzten acht Jahre sowie eine leitungsbezogene Weiterbildung von mindestens 460 Stunden erforderlich. Doch die Praxis zeigt: Die PDL muss deutlich mehr leisten – von Netzwerkpflege über wirtschaftliche Verantwortung bis hin zur Touren- und Wochenplanung.
Tagespflege professionell leiten
Um eine Tagespflege erfolgreich zu leiten sind viele Faktoren zu berücksichtigen. Neben fachlichen Herausforderungen bei einer Gästestruktur mit unterschiedlichen Pflegegraden und individuellen Bedürfnissen, sind konzeptionelle Anpassungen, personelle und gesetzliche Anforderungen sowie wirtschaftliche Aspekte zu beachten. Die wichtigsten Tipps und Erfahrungen aus der Praxis erhalten Sie in dem aktuellen Seminar von Udo Winter. Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz im Webinar „Tagespflege professionell und erfolgreich leiten“ mit Udo Winter am 16. Juni in Hannover – profitieren Sie von exklusiven Praxistipps und nutzen Sie die Gelegenheit zum Austausch mit anderen Leitungskräften aus der Tagespflege.
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