Nachfrage nach Tagespflege im Kreis Gütersloh steigt an

Der soziale Sektor steht derzeit vor zahlreichen Herausforderungen: Fachkräftemangel, demografischer Wandel, steigende Personalkosten in der Pflege und der Eingliederungshilfe sowie veränderte Familienstrukturen belasten das System. Diese Themen präsentierte Judith Schmitz, Abteilungsleiterin Soziales im Kreis Gütersloh, im Ausschuss für Arbeit und Soziales im Rahmen des Sozialleistungsberichts 2023, der online verfügbar ist.

Die Nachfrage nach Kurzzeit- und Tagespflegeplätzen nimmt weiter zu. Besonders die Tagespflege erlebte seit 2010 ein starkes Wachstum, meldet der Kreis Gütersloh. Damals gab es 187 Plätze in 14 Einrichtungen; inzwischen hat sich die Zahl der Plätze etwa alle fünf Jahre fast verdoppelt. Die Coronapandemie bremsee diese Entwicklung jedoch, heißt es in einer aktuellen Pressemitteilung. Monika Brummel, Sachgebietsleiterin Pflege, informierte die Ausschussmitglieder über den aktuellen Stand der Kurzzeit- und Tagespflege im Kreis.

Derzeit bietet der Kreis Gütersloh 756 Tagespflegeplätze in 49 Einrichtungen, eine der höchsten Versorgungsquoten deutschlandweit. In der Kurzzeitpflege stehen 431 Plätze in 36 Einrichtungen zur Verfügung, wobei viele dieser Plätze sowohl für die Kurzzeitpflege als auch für die langfristige stationäre Pflege genutzt werden können.

Ein zentrales Problem bleibe der Fachkräftemangel in der Pflege. Um dem entgegenzuwirken, hat Monika Brummel mit ihrem Team verschiedene Maßnahmen ergriffen, darunter die Erstellung eines Leitfadens zur Fachkräfteakquise. Zudem soll die Präsenz auf Berufs- und Ausbildungsmessen gestärkt und die Zusammenarbeit mit Netzwerken im Kreisgebiet intensiviert werden. Geplant seien auch Veranstaltungen in Kooperation mit der Agentur für Arbeit, dem Jobcenter und dem Zentrum für Innovation und Gesundheitswirtschaft OWL, wie beispielsweise die Aktion „Deine Chance in der Pflege“ am Montag, den 16. September.

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